СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Трудовое право. Общие положения

Внимание! Все тесты в этом разделе разработаны пользователями сайта для собственного использования. Администрация сайта не проверяет возможные ошибки, которые могут встретиться в тестах.
Выполните тест. Вариант 1

Список вопросов теста

Вопрос 1

Какие общественные отношения составляют предмет трудового права?

Варианты ответов
  • отношения по самостоятельному труду
  • социальные отношения
  • трудовые и иные тесно связанные с ними отношения
  • отношения, связанные с организацией и материально-техническим оснащением производства
Вопрос 2

Выберите среди перечисленных право работника.

Варианты ответов
  • добросовестно трудиться
  • выполнять установленные нормы труда
  • действовать в соответствии с трудовым распорядком
  • повышать профессиональный уровень
Вопрос 3

Трудовой кодекс был введен в действие:

Варианты ответов
  • с 1 апреля 2001г.
  • с 1 февраля 2002г.
  • с 1 июня 2002г
  • с 1 января 2003г
Вопрос 4

Какой минимальный возраст работника установлен в Трудовом кодексе для заключения трудового договора?

Варианты ответов
  • 15 лет
  • 14 лет
  • 7 лет
  • не установлен
Вопрос 5

По общему правилу разрешение родителей на заключение трудового договора не требуется при трудоустройстве лиц, достигших возраста:

Варианты ответов
  • 18 лет
  • 16 лет
  • 15 лет
  • 14 лет
Вопрос 6

Верны ли следующие суждения о трудовом праве:

1. Субъектами трудовых отношений являются исполнитель и заказчик

2. Трудовые отношения носят длящийся характер

Варианты ответов
  • Верно только 1
  • верно только 2
  • верны оба суждения
  • оба суждения неверны
Вопрос 7

Локальные нормативные акты распространяют свое действие:

Варианты ответов
  • на всей территории РФ
  • на территории соответствующего субъекта РФ
  • на территории соответствующего муниципального образования
  • в пределах конкретной организации.
Вопрос 8

Трудовое право относится:

Варианты ответов
  • к исключительному ведению РФ
  • к совместному ведению РФ и ее субъектов
  • к ведению субъектов РФ
  • к ведению органов местного самоуправления
Вопрос 9

Расположите по юридической силе источники трудового права.

Ответ запишите в виде последовательности цифр (без запятых).

1. Постановление Правительства РФ «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы»

2.  Трудовой кодекс РФ

3. Положение ООО «Логистик» «О премировании сотрудников»

4. Приказ Минтруда России «Об оплате труда работников федеральных казенных профессиональных образовательных учреждений, подведомственных Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации»

Вопрос 10

Укажите правоотношения, которые входят в сферу трудового права:

Варианты ответов
  • исполнение военнослужащими обязанностей военной службы
  • разрешение трудовых споров
  • деятельность индивидуального предпринимателя, не применяющего труд наемных работников
  • повышение квалификации работников
  • труд писателя, протекающий в трудовом коллективе редакции в рамках трудового договора
  • выполнение работы по договору подряда
  • работа в строительной организации на основании трудового договора
  • работа в столовой исправительной колонии, где лицо отбывает наказание в виде лишения свободы
Сохранить у себя: