| 2.Целеполагание. Мотивация к деятельности - Чтобы узнать, о чем будет идти наше сегодняшнее занятие, посмотрим фрагмент из мультфильма «В поисках Немо». - Про что говорится в мультфильме? - Кто в этом мультики сыграл главную роль? - А может, кто знает, как называют таких людей, которых слушают и спрашивают совет? - А как можно назвать людей, которые идут впереди? (президент, директор, мэр, начальник) как одним словом можно назвать? (лидер) -Кто такой лидер? А сейчас мы с вами посмотрим на доску и скажем, что за логотип изображен? («Орленок-лидер»). Ценности, значимые качества трека: дружба, команда. - Символ трека – конструктор «Лидер» - символ – человечек, идущий по лесенке вверх. Чтобы быть лидером, нужно много знать, уметь вести за собой, постоянно развиваться. Личность лидера многогранна, она словно складывается из множества разных пазлов, которые в целом дают яркую и интересную картинку. Конструктор «Лидер» представляет собой большой пазл, где центральный элемент – символ трека – человечек, поднимающийся вверх по лестнице. Остальные части этого пазла – элементы небольшого размера, примерно формата, на каждом из которых в левом верхнем углу написаны по одной букве из алфавита. - Перед началом задания вам нужно будет выявить капитана команды. Задание: Составим Азбуку от «А до Я», - это значит, нужно ответить на вопрос; «Какой он – лидер?». На каждом элементе с буквой пишутся прилагательные, которые характеризуют лидера, начинающиеся именно с представленной буквы. На партах у каждой команды лежит конструктор, вам нужно будет соединить пазл и вписать по одному слову на одну букву. - Ребята, как вы думаете, какая тема нашего урока? («Орленок – Лидер») - Всё верно, давайте отправимся с вами на следующие задания, перед переходом на следующие задания и по окончанию времени, будет звучать сигнал. А чья команда будет успешно проходить задания, будут получать по одному треку, после чего, в конце будет подсчёт и вывод, кто победил. Все готовы? Тогда начинаем. | Рассуждают и формулируют тему занятия Рассуждают и формулируют собственное мнение | Адекватно воспринимать предложения и оценку учителей, товарищей и других людей; Вносить необходимые коррективы в действие после его завершения на основе его оценки и учета характера сделанных ошибок; | К.: формулировать собственное мнение. К.: учитывать разные мнения и стремиться к координации различных позиций в сотрудничестве. К.: адекватно использовать коммуникативные, прежде всего речевые, средства для решения различных коммуникативных задач, строить монологическое высказывание. | Ф | Фрагмент видеоролика ПК Логотип на доске |
| 3.Работа над темой. - Лидер — это не тот, кто руководит группой на формальном уровне поставленной должности, а тот, кого уважают и кому доверяют. Он вдохновляет людей, ведёт их за собой, даже не имея формальной власти. Лидер несёт ответственность за результаты работы своей команды, готов рисковать и принимать трудные решения. - Как вы думаете, есть ли у вас в команде лидер? Задание 1. Для каждой команды на столах лежат листы, вам надо вспомнить мультфильмы, где проявляется лидерство, как в мультфильме «В поисках Немо» и рассказать, как проявлялось лидерство в этом мультике. (время 5 минут) - Сигнал! - Молодцы, вы справились с заданием, а знаете ли вы, что команда — это единый организм, где вклад каждого важен. Успех зависит от того, насколько мотивированы и уверены в себе члены команды, и насколько они готовы работать вместе. А как называется взаимодействие лидера и команды? - Взаимодействие лидера и команды — это партнёрство. Лидер не только руководит, но и учится у своих сотрудников, взаимодействует с ними на равных и создаёт атмосферу взаимного уважения и доверия. Проверим насколько вы умеете работать в команде? Задание 2. За определенное время вам необходимо собрать из одного длинного слова, как можно больше других слов. У каждой команды будут разные слова, вы должны действовать сообща и прислушиваться к мнению своей команды. (время 3 минуты) - Сигнал Для первой команды: транспорт, второй команды: Простоквашино, третья команда: качество. - Сигнал! - Какие слова у вас получились? А как они могут быть связаны с нашей темой? Молодцы, вы справились с заданием! - А хорошо ли вы знаете все друг друга? Ведь лидер, который ведет свою команду, должен четко знать про каждого, что любит его команда и чем увлекается. Поэтому и мы проверим наших капитанов команд. Задание 3. Капитаны команд выходят к доске, а остальные ребята пишут свои качества и имена на листах бумаги, после чего бросают в коробку и перемешивают. Капитаны должны вытащить листок и прочесть, что написано, после они угадывают из чьей команды человек. (время 15 минут) – Сигнал - Какие вы молодцы, теперь действительно видно, какая вы сплоченная команда. Ваши капитаны успешно прошли задание и приносят в команду по одному треку. В произведении «Тимур и его команда» написанная Аркадием Гайдаром, мальчик говорил: «Мы не шайка и не банда, не ватага удальцов, мы весёлая команда пионеров-молодцов». - Как вы понимаете процитированные слова? Что полезного могли сделать ребята, что мальчик так отозвался о них? - Верно. Предлагаем организовать такую же веселую команду со всеми вместе. Задание 4. Ребятам дается нить, которую они будут держать в руках все в том числе и учитель, необходимо назвать качества литера, которые мы проходили на занятии и сказать, кто себя хорошо проявил, а кто считает, что в команде нет лидера и все следуют соблюдать всё сообща. - Молодцы, вы назвали самые необычные и основные качества команды и лидера. А нити показывают, что мы все друг через друга связаны и может также помогать и быть общим целым, как команда. | Рассуждают и формулируют собственное мнение, работают фронтально. Отвечают на задание. Рассуждают и записывают слова. Формулируют вывод. Закрепление понятия, кто такой лидер и что такое команда | Сотрудничество со сверстниками Первоначальные представления о здоровье человека как абсолютной ценности Начальные представления о моральных нормах и правилах; Способность эмоционально реагировать на негативные проявления в детском обществе и обществе в целом, анализировать нравственную сторону своих поступков и поступков других людей; ценностное и творческое отношение к учебному труду, понимание важности образования для жизни человека. | К.: договариваться в совместной деятельности К.: формулировать собственное мнение; К.: адекватно использовать коммуникативные, прежде всего речевые, средства для решения различных коммуникативных задач, строить монологическое высказывание; К.: адекватно использовать речевые средства для решения различных коммуникативных задач, строить монологическое высказывание, владеть диалогической формой речи. Р.: планировать свои действия в соответствии с поставленной задачей и условиями ее реализации, в том числе во внутреннем плане; | Г Г Г Ф | ПК, презентация PowerPoint. Листы Листы Карточки Нити |